美女向男上司表白

送男上司的生日礼物一定要够上档次，好是有一定的寓意，上司都会很在意你送上礼物的心意，而不会太在意送的礼物是什么，如果实在不知道送领导什么礼物，就看看别人送的是什么，自己就送上一份同级别的礼物就可以了，如果向一份特别的礼物给领导，就送一份具有创意性的礼物也不错。

  送男上司生日礼物可以与事业高升相关

男人一般都非常重视自己的事业，在他生日时肯定非常愿意听到与之事业相关的祝福，和收到与之相关的礼物。所以你送的生日礼物本身可含有寓意，如步步高，一路连升，福禄寿禧等，既讨口彩，也能表达自己的心意。这样的礼品是受欢迎的。

  送男上司生日礼物可以与健康有关

男上司能拥有现在的职位，一定是通过之前的幸苦努力所拼来的，在身体上多少有职业病，所以送男性领导的生日礼物，可以与其职业病挂钩，比如经常坐办公室的男上司，可以送按摩器材、防辐射眼镜、盆栽、开光保平安的佛珠等等都非常合适哦!

  送男上司生日礼物要了解他的个人喜好

投其所好是送礼基本的要求，只有知道了男上司的个人喜好，才有可能做到投其所好。如果礼品不是领导所喜好的，那么礼品就体现不出价值。例如男领导喜欢喝茶，那自然就是送品茶相关的，茶具、茶叶罐、茶叶等。

  送男上司生日礼物可以有观赏性

很多的男上司都喜欢招财的摆设品，像什么招财蟾蜍，聚宝盆等，若是你的领导不喜欢，还可以送炭雕的办公用品，这类的礼物比较实用，送领导应该不错哦!

  送男上司的生日礼物可以有点品味

大部分男上司都显得成熟，所以比较喜欢有品味的东西，比如品红酒、品茶等等，是他们休闲时的一大乐趣。在他生日时，送上不错的茶叶就非常合适了，就算你的领导不喜欢喝茶，也可以拿回去给其父母喝，但谁都可以感觉到送茶叶带给人的品味。

为上司准备礼物，体现你对他的尊敬和爱戴，尤其在他不知情的情况下给他送去意外地惊喜，也会让他感动于你的用心和体贴，对你以后的工作也很有帮助。

1.既然是你的直接上司，那么你对他的性格喜好一定也会有所了解吧。所以，根据他的爱好送礼也不失为一个好方法。年轻的老板有喜欢运动的习惯，如果你有能力的话，不妨送他一款跑步机，无论放在家中还是办公室随时随地都能享受到运动的乐趣。

2.对于男上司来说，对礼物的要求不会很严格，只要你有心为他准备，这本身就足够成为你感动他的理由。原则上挑选一些高档的商务礼品就ok了！比如一支高档钢笔、领带盒、名片夹……他用起来会很方便。

3.快节奏的工作经常让商务人士身心疲惫，作为一位中高层白领更是鸭梨山大。从这方面考虑，介意你为男上司送一个保健枕，缓解疲劳，提高睡眠质量，当然精神好了，工作效率也大大提高！ $(".r-imgbox").hover(function () { $(this).addClass("hover"); }, function () { $(this).removeClass("hover"); }); 赞

6人觉得很赞

现讲一个推测，你可能早晚被渣男上司搞到手。因为2万工资不够，他还会用诱惑和逼迫两种手段，如果他想真的得手，你又在乎钱，让他得手的概率还是很大的。

有一个著名的测试：有个老板问一群美女下属，一万元陪一夜，所有人摇头；涨到十万，有几个不吭声了；涨到一百万，几乎没人摇头了。不是你多坚贞，可能是诱惑不够大罢了。如果人渣上司趁人之危，再加一点筹码，你被欺负的可能性大大增加了。

注意，题主你已经陷入这个悖论了。上司经常动手动脚，你为了2万月薪一直忍着。如果这个人渣在你最困难的时候，诱惑和逼迫双管齐下，你妥协的概率还是很大的。你必须从两个理念出发，一是断掉上司的念头，二是断掉自己的退路，必须内外共同防范，才是扎紧篱笆墙。

第一，要分析你上司的地位。如果上司只是高级职员，老板为人比较正派。这个就容易处理一些（下面会写方法），如果上司就是老板，你的危险性很大。老板想搞到一个女下属，办法有的是，只要他想，什么下三滥的手段都有，很多手段都是你这位女性想象不到的。哪怕你再坚贞，老板就会加大筹码，还会配合其他手段。有时候不是你不想防范，而是防不胜防啊。遇到这样的老板，干脆辞职，彻底远离风险。君子不立危墙之下。

第二，要断掉上司的念头。上司经常动手动脚，你一味周旋和忍耐。你知道渣男怎么想？他反而觉得越难上手的女人越有味道，更加激发他想得到你的动力。职场有许多漂亮女人，都知道渣男的心思，她们总是巧妙周旋。有句话老话，不怕贼偷，就怕贼惦记。你周旋的再巧妙，百密一疏。预期周旋，不如断掉上司的坏念头。很简单，你偷拍或者录音，记住要掌握足够的证据（足够）。私下里，警告他，你再这样，一是告诉高层，二是告诉你老婆，三是让天下人都知道。但你要打击报复我，重复前三个措施。一旦撕破脸，渣男的心思就断了，同时觉得你不好得到，失去了与你“缠斗”的兴趣。

第三，要断掉自己的念头。女人心思是复杂的，从心理学里，男人不吹口哨，觉得自己没魅力；男人吹口哨，又怕男人流氓。有些女人还嫁给骚扰她的男人呢。上司经常动手动脚，你为了2万元就一直忍受。说明你在平衡工作和忍受的关系，你在保持这种平衡，这是你思想深处的危险念头。一旦这个平衡打破，你都不知道怎么处理了？这是心理学范畴，先举个例子吧：

一个案例。渣男一直骚扰一位美女下属，始终不能得手。美女为了这份待遇优厚的工作，一直与上司周旋。这位上司欲擒故纵，又调来一位美女，顶替了她的工作，把她的薪酬从2万降到
1.5万，让她不舍得走。然后上司不再理会她，开始骚扰新来的美女。居然让她产生失落感，反而嫉妒仇恨新来的美女。上司反过来，再恢复她的职位，薪酬提升到
2.5万，她居然“背叛了自己”。

这个例子说明，断掉自己的念头，也很重要。具体用什么方法呢？还是用以上的方法，录音拍照，拿到足够的证据。然后私下里与渣男谈判，要么你尊重我，要么鱼死网破。从而，既断了上司的念头，也断了自己的念头。

总之，职场性骚扰，作为女性，一定做好两种防范，一是防范上司，二是防范自己。防范上司，就是要端庄行为，不给上司以非分之想。防范自己，就是提升自己的能力，不会被诱惑，也不会被恐吓。遇到渣男，要么警告他，要么保持随时离开的能力。

从题主的前面一系列提问来看，题主是男生，面对女上司的动手动脚，应该怎么办？是忍受女上司的性骚扰，还是毅然决然辞职，的确很难决断！

从题主的提问来看，是一个正派的男职员，但是面对性感漂亮，前凸后翘的美女上司的性骚扰，居然还想做柳下惠，守身如玉，为自己的老婆保持自己的男性贞操，在这个社会已经是一个绝无仅有的好男人了。

换成是小编或一般男人，这是天上砸下来的馅饼啊，早就把控不住自己。美女上司她要动手动脚，就让她摸吧，又不少一块皮。就是她要设局性侵，小编也只会欲拒还迎，半推半就，从了她了，说不定要让她摆十八个姿势，施展十八般武艺，让这个美女上司欲仙欲死，欲罢不能，哪怕做她的情夫也是甘之若饴！

所以，小编认为，自己和题主差了太多层次的境界了，题主啊，收下小编的膝盖吧！

反正，小编认为，题主是应该忍受美女上司的动手动脚的，哪怕再进一步，也不要辞职，指不定月薪二万涨到月薪三万，四万呢！

现讲一个推测，你可能早晚被渣男上司搞到手。因为2万工资不够，他还会用诱惑和逼迫两种手段，如果他想真的得手，你又在乎钱，让他得手的概率还是很大的。

有一个著名的测试：有个老板问一群美女下属，一万元陪一夜，所有人摇头；涨到十万，有几个不吭声了；涨到一百万，几乎没人摇头了。不是你多坚贞，可能是诱惑不够大罢了。如果人渣上司趁人之危，再加一点筹码，你被欺负的可能性大大增加了。

注意，题主你已经陷入这个悖论了

上司经常动手动脚，你为了2万月薪一直忍着。如果这个人渣在你最困难的时候，诱惑和逼迫双管齐下，你妥协的概率还是很大的。你必须从两个理念出发，一是断掉上司的念头，二是断掉自己的退路，必须内外共同防范，才是扎紧篱笆墙。

“上司经常动手动脚”，表明你第一次就没有反抗，甚至默许。所以，有了初一就有十五。

一个人对另一个人有非份之想，并付诸行动，一定是经过深思熟虑，并要采取相应的试探动作。

上司肯定把握了你比较看中这份工作和这份薪水的心理，对你有了非份之想。并且工作上有所照顾，且与你单独交流的机会也比较多。突然有一天，“无意”与你肢体靠近，你默认了，进而动作幅度越来越大…记住，如果不刹车，接下来的情节就是非正常男女关系，当心有一天被上司的老婆揪住猛揍！

第一，要分析你上司的地位

如果上司只是高级职员，老板为人比较正派。这个就容易处理一些（下面会写方法），如果上司就是老板，你的危险性很大。老板想搞到一个女下属，办法有的是，只要他想，什么下三滥的手段都有，很多手段都是你这位女性想象不到的。哪怕你再坚贞，老板就会加大筹码，还会配合其他手段。有时候不是你不想防范，而是防不胜防啊。遇到这样的老板，干脆辞职，彻底远离风险。君子不立危墙之下。

第二，要断掉上司的念头

上司经常动手动脚，你一味周旋和忍耐。你知道渣男怎么想？他反而觉得越难上手的女人越有味道，更加激发他想得到你的动力。职场有许多漂亮女人，都知道渣男的心思，她们总是巧妙周旋。有句话老话，不怕贼偷，就怕贼惦记。你周旋的再巧妙，百密一疏。预期周旋，不如断掉上司的坏念头。很简单，你偷拍或者录音，记住要掌握足够的证据（足够）。私下里，警告他，你再这样，一是告诉高层，二是告诉你老婆，三是让天下人都知道。但你要打击报复我，重复前三个措施。一旦撕破脸，渣男的心思就断了，同时觉得你不好得到，失去了与你“缠斗”的兴趣。

第三，要断掉自己的念头

女人心思是复杂的，从心理学里，男人不吹口哨，觉得自己没魅力；男人吹口哨，又怕男人流氓。有些女人还嫁给骚扰她的男人呢。上司经常动手动脚，你为了2万元就一直忍受。说明你在平衡工作和忍受的关系，你在保持这种平衡，这是你思想深处的危险念头。一旦这个平衡打破，你都不知道怎么处理了？这是心理学范畴，先举个例子吧：

一个案例。渣男一直骚扰一位美女下属，始终不能得手。美女为了这份待遇优厚的工作，一直与上司周旋。这位上司欲擒故纵，又调来一位美女，顶替了她的工作，把她的薪酬从2万降到
1.5万，让她不舍得走。然后上司不再理会她，开始骚扰新来的美女。居然让她产生失落感，反而嫉妒仇恨新来的美女。上司反过来，再恢复她的职位，薪酬提升到
2.5万，她居然“背叛了自己”。

这个例子说明，断掉自己的念头，也很重要。具体用什么方法呢？还是用以上的方法，录音拍照，拿到足够的证据。然后私下里与渣男谈判，要么你尊重我，要么鱼死网破。从而，既断了上司的念头，也断了自己的念头。

工作，只是选择一个满足自己生活所需的行业去努力奋斗，而上司在这个过程中却是必不可少的，虽然选择大多数是被动的，但是在出现问题的时候，需要依靠自己的智慧和意志去面对。更多的人选择尊重自己，用自己的才华和努力硬的上司和同事的认可，也有一部分人能够放下自尊，利用一切能够利用的条件获取自己的利益。选择无处不在，一定要慎重。职场如江湖，且行且珍惜！

有希望，你把你进厂情况，和如何向美女表白，一点一滴通过小视频发到头条上来，要不停地发，我保证你一年内绝对能找到女朋友。不信你试试。；不要问我为什么。

视情况而定吧！如果但是美女上司，则老婆的警戒线肯定是有的，不说，万一哪天暴露实情，则不免家庭矛盾激化，说了则自身没有任何私心，还可以增加夫妻之间的信任度。如果非美女上司，老婆的警戒性相对较低，说了也无妨。大前提原则都必须是你本人与女上司之间的关系是正常的工作关系。

向直男老师表白

虽然不能说这个女人是个坏女人，但是她一定是个不道德的女人！

如果这个女人的心理不够强大，建议还是及早结束这段不被认可的恋情。因为爱到深处真的会生不如死！

我有一个业务上的朋友小A，刚开始的因工作原因，和她的上司经常加班、出外勤。

时间长了，小A就对上司有了别样的感情。

当然一开始的时候。她还在给自己做心理建设，喜欢别人是一个人的事，和那个人无关。

可是时间长了，小A的心理有点失衡。终于有一次，她向上司表白了，没想到上司也没有拒绝。

曾经有一段时间，小A是甜蜜的。和心爱的人在一起共同奋斗，想想都美，可是随着接触时间越长，小A很快就被上司的家人发现了。

每当晚上偶尔加班或者是休息日轮值，我们经常会接到上司老婆打来的查岗电话。

一开始的时候，大家还很奇怪。为什么每次的查岗电话，都会问到上司和小A，再到后来，公司里的人心知肚明。这个时候，上司果断抽身，只剩下可怜的小A工作受阻，被调动到其它部门。

每个孤独的瞬间，小A也在后悔自己的决定。爱绝不是一个人的事，因为爱最大的本质是自私的。

大家都是单身，爱就大胆的向对方表白，不要觉得不好意思或者说一定要男的主动，行动起来吧，祝你们幸福美满

不会一辈子忘不了的，但是会鸡飞狗跳好几年。

小美是刚入职的美女，刚一入职便被上司惦记上了，因为单位已经有十年没进新人了，尤其还是个美女。

在私家车几乎没有的年代，小美的上司便利用公司的车子，每到周末便主动邀请小美坐车，把小美顺路送回家。而和小美同一时间入职的丑女自然是没这个待遇，一看小美和车子走了，便气的哇哇。

这样顺路几次，自然就顺到了床上。这样渐渐公司人都知道了，小美在公司也只是个沉默的存在，几乎不和任何人说话。因为同事有时会含沙射影的说这件事情。

时间不长，小美也交了男朋友，分分合合反反复复折腾了四五年结婚了，而那时上司早就换了若干个新欢。

到现在找小美和上司几乎没联系了，因为上司的车又顺路换载了若干个美女，说能记忆一生，绝对只是神话。

1、表白需要有一定的感情基础

男生想要向喜欢的女生表白，这需要建立在一定的感情基础上，才有可能成功。如果认识的时间不是很长，就着急的表白，那么哪怕对方有好感也会拒绝，过早的表白虽然会给女人带来惊喜，但是也会伴随着惊吓，因此过早的表白并不可取！

2、表白要注意场合

很多男生在在向女生表白的时候都会犯一个错，就是喜欢在公共场合向女生表白，认为这样的表白很浪漫，其实这种大庭广众之下表白并不适用于所有人，如果女生是比较害羞的，会让对方觉得不舒服、不自在，如果女生没有好感的话，那么就会很尴尬。

向女生表白的时候最好还是选择两个人独处的时候，两个人独处，不会有在大庭广众下那么紧张，也不会让女生难为情，可以在女生节约对方吃饭，在晚餐结束后向女生表白。

3、表白要有诚意，态度要端正

女生是很重视仪式感的，因此男生在向女生表白的时候要展现自己的诚意，态度要端正。不要用开玩笑式的方法向女生表白。

4、表白需要当面表白

虽然现在网络很发达，但是表白还需要当面，通过网络向喜欢的女生表白，太草率了，表白的成功率也低。

5、勇敢表白

面对喜欢的女生，就是要勇敢的表白，当然在表白前要先想清楚、打探对方、做好规划，也可以在表白前通过朋友去试探一下对方，当然最后的表白还是需要依靠自己。