吉林单身女子生育

生育津贴一般都是由公司申就行，生育津贴的标准一般都是高于工资标准，高出的部分公司不能克扣需要补上，我们一起来看看生育津贴是一次性给吗?

一、个人如何申请生育津贴

不用个人自己申请，直接通过公司申请即可。生育津贴是国家补贴给女性职工所在企业的，是女性职工产假期间的工资。因为具体的生育津贴数额和公司申报的工资基数相关，所以可能出现生育津贴和实际的工资水平不同的情况。

根据相关规定，生育津贴的标准不能低于女性职工以往工资标准。所以如果生育津贴高于职工的工资标准，需要将差额补给职工，公司不能克扣。如果生育津贴低于职工的工资标准，公司应该按照以往工资标准发给职工。

二、生育津贴是一次性给吗

一般情况是逐月拨付的，直到你产假休完的次月生育津贴正好拨付完毕。

一次性到账的情况的是，你申报生育津贴交材料交的晚，拖到产假快休完了才办理，这种情况下就是一次性付清。生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法，取得的生育津贴、生育医疗费或其他属于生育保险性质的津贴、补贴，免征个人所得税。

三、生育津贴与产假工资能同时发放吗

产假期间不能同时领取工资和生育津贴。

产假期间的工资是要按照正常工资发放的时间直接发放的。

生育津贴需要由用人单位进行申报申领。实际工作中，各单位有如下两种操作办法：

(1)女职工产假期间先行发放产假期间工资;待生育津贴申领到帐后，进行对比：如果已发工资低于生育津贴，那么将差额部分一次性补发;如果已发工资高于生育津贴，那么不再补扣差额部分。

(2)先计算能够申领的生育津贴，从财务借款发放;等到申领完毕后社保支付生育津贴冲抵借款。同时，应该将产假期间工资与生育津贴进行对比，补差发放。

以上就是本期推荐的个人如何申请生育津贴及生育津贴是一次性给吗的内容，所以生育津贴发放的形式是不同的，每个地区规定也不一样，希望有帮助到你哦。

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生育津贴相信大家都不陌生，因为在公司购买的五险中就有生育险这一项，是国家为了保障女职工孕期无法工作而制定的补贴，那么很多人都不知道生育津贴怎么算，我们一起来看看如果你的工资3500生育津贴有多少。

一、工资3500生育津贴有多少

生育津贴怎么算?职工缴费基数按照本人上一年月平均工资计算，低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算。高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。本人上一年月平均工资无法确定的，按照上一年本市职工月平均工资计算。

例如：北京市2007年职工月平均工资3322元。

例一：张小梅，2007年月平均工资1000元，生育津贴=3322*60%/30*产假天数=5979.6。

例二：王小花，2007年月平均工资3500元，生育津贴=3500/30*产假天数=10500。

例三：赵小华，2007年月平均工资15000元，生育津贴=3322*3/30*产假天数=29898。

备注：上述举例产假天数按90天。如果男女方都参加生育保险，可按基数高的一方计算晚育津贴。

二、社保生育津贴怎么领取

大部分城市生育津贴、补贴申领由公司帮助完成。以贵阳为例

2013年1月1日起参加生育保险的女职工，在终止妊娠后或者术后6个月内，向社会保险经办机构申请享受生育保险待遇。

1、申请分娩生育津贴时需提供下列材料：(1)参保职工的社会保障卡复印件。(2)准生证、出生证和独子证复印件。(3)生育住院发票复印件、出院小结(盖就诊医院章)。(4)单位证明(含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期)。(5)报销资料涉及复印件的部分，需提供原件审核。

1、部分城市生育津贴、补贴申领由个人自己办理的，需提供相关资料，在指定时间内到社保局办理，提供资料和提交公司资料几无差别。

2、对于少数社保代理的个人或者小微企业、办事处、分公司的，需提前报备代理公司，并提交相应资料给代理公司由其协同申报，对于好易保这样的网上社保服务平台，便可网上直接上传资料、网上申领。

以上就是本期推荐的工资3500生育津贴有多少及社保生育津贴怎么领取的内容，生育津贴也会根据不同地区的情况来制定相应的政策，详情还是咨询当地的机构哦，希望有帮助到你。

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很多女职工在辞职阶段怀孕了，并没有在公司缴纳社保，那么辞职如何拿生育津贴社保呢?其实方法还有另外一种，我们一起来看看生育津贴怎么领取。

一、生育津贴申领条件

1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态(在政府社保网上查到有关数据)

2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。

符合上述条件就可以领，与你辞职没有关系。

二、生育津贴报销期限

1、生育医疗费，应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办;

2、生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办;

3、计划生育手术费用，应当在手术前申办;

4、男职工假期津贴，应当在其配偶生育后1年内申办。

逾期申办的，社会保险经办机构不予受理。

三、生育津贴领取注意事项

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当 地计划生育部门签发的计划生育证明， 婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。

企业虚报、冒领生育津贴或生育医疗费的，社会保险经办机构应追回全部虚报、冒领金额，并由劳动行政部门给予处罚。

企业欠付或拒付职工生育津贴、生育医疗费的，由劳动行政部门责令企业限期支付;对职工造成损害的，企业应承担赔偿责任。

以上就是本期推荐的辞职如何拿生育津贴社保及生育津贴怎么领取的内容，如果女职工离职未购买社保，但是另外一办有购买的话，还是肯以申请一些费用，虽然没有生育津贴那么多，希望有帮助到你。

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在我国女性劳动者在孕期会中断劳动，国家会提供医疗服务、生育津贴和产假，那么生育津贴怎么算呢?我们一起来看看生育津贴怎么领。

生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天; 二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。

一、支付标准和方式

1、在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天;

2、在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。还有的地区对参加生育保险的企业中男职工的配偶，给予一次性津贴补助。

二、享受条件

1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女，无论在职或失业，参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的;2、非本市户籍的从业妇女，与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险(五险)期间生育的。3、职工享受生育保险待遇，应当符合国家、省、市计划生育规定，且用人单位连续为其缴费满6个月以上。缴费以正常参保缴费时间为准，正常参保缴费前的补缴时间不能计算在内。

三、津贴

(1) 2012年的新劳动法规定正常产假98天(包括产前检查15天)，较之前90天产假增加了8天;(2) 晚育假增加30天(新劳动法中未曾出现晚育假，地方出台的生育办法可能会增加此假期);(3) 难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加产假15天;吸引产、钳产、臀位产增加15天;(4) 多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天;(5) 流产假：怀孕不满2个月15天;怀孕不满4个月30天;满4个月以上(含4个月)至7个月以下42天;7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天;

四、计算方法

具体公式：生育津贴=当月用人单位人平缴费工资/30(天)*产假天数

用人单位月人均缴费基数：指女性参保职工发生引、 流产或分娩的自然年度中，申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。

看完这个词条解释，很多人还是一头雾水，我们就在此举例来说明一下：

假设一家企业有100名职工，月申报工资总额为40万元，那么社保支付给企业的生育津贴标准为：

职工月平均工资：40万÷100人=4000元/人

顺产生育津贴总额：4000元÷30天×98天≈13067元

难产生育津贴总额：4000元÷30天×128天≈17067元

五、生育津贴怎么领

(1)本人身份证

(2)夫妻双方的结婚证

(3)生育妇女夫妻双方的户口簿、结婚证或《独生子女证》(原件及复印件)。

(4)医院出具”生育医学证明”,即出院小结,上面注明顺产还是难产

(5)医院出具宝宝“出生证明”,全国统一的

(6)活期储蓄卡(女方实名制卡)：浦发银行、工商银行、上海银行、农业银行、邮政储汇。

(7)经批准再生育的，另需提供市或者区、县人口和计划生育行政部门出具的生育批准书。

(8)失业的生育妇女另需提供经失业保险机构审核的《劳动手册》。

(9)参加本市农村社会保险的生育妇女，另需提供本人农保帐户所在地的区、县农村社会养老保险业管理中心出具的《生育保险待遇申领表(农保)》

(10)非本市户籍的生育妇女，另需提供户籍所在地的县级人民政府计划生育行政部门或者乡(镇)人民政府、街道办事处出具的允许生育的证明。

(11)符合享受生育保险待遇条件的生育妇女生产或流产后可以委托他人办理申领手续，被委托人另需提供本人的身份证(原件和复印件)和委托人的委托书。

以上就是本期推荐的生育津贴怎么算及生育津贴怎么领的内容，生育津贴是有国家法律法规规定的，不同类型的生育情况补贴也不一样，希望有帮助到你哦。

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每个国家对女子结婚年龄的规定都有所不同，在中国女子结婚年龄法定年龄以及国家法定女子结婚年龄是多少岁呢?下面一起来了解一下吧，希望对大家有所帮助!

一、女子结婚年龄法定年龄

女性法定结婚年龄是二十周岁。法定结婚年龄，是指法律规定的结婚的低年龄。也就是说，男女双方不到这个年龄就不能结婚，只有达到或高于这个年龄才能结婚，至于结婚的高年龄，则无限制。

法定婚龄的确定，一方面要考虑自然因素，即人的身体发育和智力成熟情况，另一方面要考虑社会因素，即政治、经济及人口发展情况。我国《婚姻法》第六条规定“结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。”婚姻关系的性质和特点，要求男女当事人必须达到适婚年龄，只有这样，他们才能具备必要的生理和心理条件，才能在处理婚事时做出判断，才能在婚后承担对家庭、子女和社会应尽的责任。

我国法定结婚年龄的规定，既考虑了男女青年的身心发育，又考虑了国家控制人口，城乡群众的接受程度，是符合我国国情的。

二、国家法定女子结婚年龄

中国大陆法定结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。

中国港台法定结婚年龄，男不得早于18岁，女不得早于16岁。

中国1950年婚姻法规定的法定婚龄为男二十岁，女十八岁。因此规定“男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁”。这次修订婚姻法，有的同志建议将男女的结婚年龄统一为一个标准，或均为二十二周岁，或均为二十周岁。

我国法定结婚条件

1、双方当事人必须自愿结婚，其中不能有任何的威逼利诱成分，该项条件需要新人们自主把握。

2、双方当事人的年龄必须符合法定结婚年龄的条件，即男生必须年满22周岁，女生必须年满20周岁。

3、双方当事人在法律关系上均无配偶。

4、双方当事人无直系血亲关系或三代以内旁系血亲关系。

5、双方当事人未患有医学上认定的不宜结婚的疾病。领证结婚的流程

1、申请

当事人双方应带齐身份证、户口本等有效证件，到一方户口所在地的民政局进行婚姻登记申请。登记双方必须亲自填写《登记结婚申请表》上的各项内容，所填信息必须属实详细。

2、审查

民政局工作人员需要对当事人双方所提供的证件材料等进行检查，审核双方是否符合国家颁布的法定结婚条件。对于符合这些条件的新人，可自动进入下一个登记的环节流程。

3、登记

若登记双方符合结婚登记的各种条件，那么新人们就可依法进行结婚登记，并且当下就给颁发赋有法律效力的结婚证。

其他国家法定结婚年龄：

1、加拿大

安大略省婚姻法规定，凡年满21周岁的加拿大公民，只要携带两种有照片的身份证明原件，就可以到安省政府相关机构领取结婚证;不满21岁的，则在携带的两种身份证明上必须有出生证明，因为不满16周岁不准结婚，满16周岁的如果要结婚，需要经过父母的同意。

2、韩国

韩国法定结婚年龄为：男子18周岁、女子16周岁以上。未满20周岁者，要申请结婚的时候必须要有父母的同意。女子在婚姻六个月内不能申请再婚，但是，如果有医生的妊娠诊断证明，就可以作例外处理。从2007年起，韩国男女均满18周岁才可以合法结婚。

3、美国

有的州的一部分州规定，如果双方都是未满成年人的年龄，需要经过父母同意才可以结婚。有的州规定男子不满18岁、女子不满16岁者，即使父母同意也不能结婚。密西西比、爱达荷、新泽西和华盛顿等州，年满14岁的男孩、年满12岁的女孩则允许结婚 。

以上我就是中国女子结婚年龄法定年龄以及国家法定女子结婚年龄，想要了解更多的2022年婚姻法律就在蜜匠婚礼哦!

未婚的女子都是单身女子，没有哪条法规剥夺她们的生育权，又想生育又不想结婚，只想通过与男人发生关系达到怀孕生子，这个情况有，但不多，单身妈妈必须有足够的经济保障，单身女子有了小孩，其身份就变成单亲家庭了，单亲家庭的孩子缺少父爱，孩子的法律地位脆弱，虽说生活方式只要不违反法律，谁都无权干涉，但是社会舆论法律很难左右，因此单身女人虽然法律没有限制或剥夺其生育权，但是对小孩的心理健康有较大的危害，从小就受到来自社会的舆论压力，选择单身生育应当慎之又慎。

谢邀！

单身女孑是有生育权的，可她本人又剥夺了生育权。既然决心单身，我看她就不准备生育，更不想与异性接触，准备一生独身主义，这样是自己葬送了生育权，所以单身女子就没有了生育权。

这要看国家怎样立法了，国家要赋予单身女子生育的权力，她们就有生育权，国家不赋予单身女子生育的权力，她们就沒有权力生育，一切女人的权力，国家说了算。

单身女子的生育权，在西方的社会是拥有的，并且同性恋还可以结婚以及~孩子。我们中国的社会发展趋向，并不着重于单身女子有没有生育权，而会重视良好的婚姻家庭发展趋势。即便是单身的女子有生育权，也不见得是真正地得到人权。希望我们国人，不会被西方一些乌七八糟的东西，冲击冲昏头脑。更多些的重视中华文化，人类社会男女生存生活的真谛及福祉，想当然的也包括孕育~。

有啊！既没人封、管单身女子，又法律中也未限制单身女子的生育权，

单身女子应有生育权；法律没有剥夺。

然而单身女子如何行使生育权，未见法律斌予。

单身女子行使生育权之后，如何向下一代解释？

单身女子有生育权，那么单身男子有生育权吗？

单身女子有生育权。

全国很多省份已经放开未婚单身女性精子库试管婴儿人工受精受孕政策，象吉林省在2002年就制定了《人口与计划生育条例》，规定“达到法定年龄决定不再结婚并无子女的妇女，可以采取合法的医学辅导生育技术手段生育一个子女。”

国内各个省份对这一规定要求都不一样，如果有这一想法可以直接咨询一下当地的计划生育部门。

法律分析 我国一直以来是禁止未婚生育的，如《人口与计划生育法》规定：“公民有生育的权利，也有依法实行计划生育的义务，夫妻双方在实行计划生育中负有共同的责任”，可以看出，生育是以婚姻为前提的。尽管2002年吉林用法规形式认可了单身女子的生育权，但在全国范围来看，基本上还没有为单身妈妈“开绿灯”。

虽然法律禁止未婚生育，但非婚生子女和婚生子女的地位一样。《婚姻法》规定：“非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或生母，应当负担子女的生活费和教育费，直至子女能独立生活为止。”

律师支招 尽管我国现在对单身妈妈还没有完全给予法律上的认可，但单身女子的生育权作为基本人权，是不可否认的。但是由于中国人口众多的复杂国情，单身妈妈在一段时间内还不大可能获得完全和婚生母亲一样的地位。

陈洁要将孩子生下来，在操作上没有任何困难，困难的是孩子生出来以后的问题，比如户籍、上学等。不过部分地区目前在这方面的政策已经有所松动，例如重庆2005年规定，非婚生子女也可办理入户。同时陈洁要明白，如果以后再结婚，婚后想再生个孩子，很可能将不被允许。

不论陈洁的男友对孩子承认与否，或两人是否分手，他是孩子生父的事实是不可能更改的，必须为孩子支付生活费和教育费，直至子女能独立生活。

其实法律上是否承认单身妈妈并非最重要的，关键是单身情况下生育子女的动机以及单身妈妈将孩子生下来以后是否有能力抚养。假如想用孩子来要挟男方给钱或者结婚，抑或仅仅为了赌气，事实上既不奏效，也使孩子成为自私动机的牺牲品。他们不仅将缺乏其他孩子所应有的温暖，从小在心灵上留下阴影，也会在户籍、教育等方面面临一系列问题，而这些都是一个称职的母亲所不愿看到的。